工资计算是按一个月30天还是31天算?

工资计算一般按实际出勤天数算，一个月有30天或31天不影响基础工资。公司会根据当月天数计算日工资，再乘以出勤天数得出应发工资。遇到节假日或请假，工资会相应扣除或调整。

不同公司规定不同，有些固定月薪不因天数变化而调整，有些则按实际工作日计算。建议查看劳动合同或公司制度，明确工资计算方式。遇到疑问时，可直接向人事部门咨询，避免误解。