时间:01-17人气:19作者:甜心大萝卜
银行给员工下存款任务的做法不太合理。员工的主要工作是服务客户,不是拉存款。强行分配任务会让员工压力很大,甚至影响服务质量。银行应该通过优化产品、提升服务来吸引客户,而不是给员工增加负担。这种做法还可能引发员工和客户之间的矛盾,得不偿失。
存款任务会让员工陷入两难境地。员工可能会用各种手段完成任务,比如诱导客户存不必要的钱,或者向亲友施压。这既损害客户利益,也破坏银行信誉。银行应该关注员工的实际能力和客户需求,而不是用硬性指标来衡量员工价值。健康的银行文化应该建立在信任和专业服务上。
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