公务员工作多久可以考核?

公务员工作满一年可以参加首次年度考核，之后每年考核一次。考核内容包括德、能、勤、绩、廉五个方面，优秀比例不超过15%。考核结果分为优秀、合格、基本合格、不合格四个等次，直接影响职务晋升和工资调整。

公务员连续三年考核优秀可优先晋升，不合格者需参加培训或调整岗位。考核程序包括个人总结、民主测评、领导评价等环节，确保公平公正。考核结果会在单位内部公示，接受监督。