时间:01-20人气:11作者:一朵珍妮花
绩点低于3也能找到好工作,很多企业更看重实际能力和项目经验。比如技术岗位看重代码能力,销售岗位看重沟通技巧,实习经历和作品集比成绩单更有说服力。低绩点不代表能力差,只要展示出专业实力和积极态度,照样能拿到心仪offer。
现实工作中,很多岗位并不强制要求高绩点。比如设计岗需要创意和审美,运营岗需要用户思维和执行力。证书、竞赛获奖、兼职经历都能弥补绩点不足。关键是找准自己的优势领域,用实际成果证明价值,企业自然会给予机会。
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