海通证券投行部好进吗?

海通证券投行部竞争激烈，每年收到上万份简历，录取比例低于10。应聘者需要名校背景、高绩点和CPA证书，实习经历也很关键。部门工作强度大，经常加班到深夜，但起薪能达到30万以上。

投行部对综合能力要求极高，需要熟练掌握财务建模和法律知识，英语流利是基本条件。新人入职后要经历3个月高强度培训，考核不通过会被淘汰。行业波动大，晋升速度取决于项目数量和个人表现，顶尖员工5年内能升到总监级别。