校园招聘进国企容易吗?

校园招聘进国企难度中等，竞争人数多，岗位有限。每年国企招录数万人，报名人数常达数十万。学历、专业、实习经历是关键因素，名校毕业生更有优势。部分岗位要求党员身份或学生干部经历，笔试面试环节严格，淘汰率高。

国企招聘流程固定，时间集中，准备充分可增加机会。应届生需提前关注官网公告，准备简历和笔试资料。国企看重稳定性，面试常问职业规划。实习表现优秀者有时能获转正机会，但整体录取比例较低，需多投递不同单位提高成功率。