部门管理是什么职位?

部门管理是负责统筹部门日常运作的职位，需要协调人员、分配任务、监督进度，确保团队高效完成目标。部门经理要制定计划、解决问题，还要向上级汇报工作，对部门整体业绩负责。比如销售经理要带团队完成业绩，人事经理要负责招聘和员工关系，技术经理要指导项目开发。

部门管理职位要求具备较强的组织能力和沟通技巧，需要熟悉业务流程和团队管理。一个部门经理每天要处理十几项事务，包括会议、决策、培训等，工作压力较大。随着经验积累，部门经理有机会晋升为总监或高管，职业发展空间广阔。