连续事假是否包含周末

连续事假包含周末。根据劳动法规定，事假计算自然天数，周末不扣除。员工请事假3天，从周三到周五，实际占用3个工作日；若从周四到下周一，则占用4个工作日，包含周末。公司制度明确事假按自然日计算，周末正常计入假期天数。事假期间工资按实际出勤日结算，周末不发放工资。

部分企业规定事假可排除周末。有些公司允许员工申请只计算工作日的连续事假，比如请5天事假，若中间有2个周末，实际只扣3天年假。员工需提前与HR确认具体规则，避免工资计算纠纷。不同企业政策差异较大，建议书面申请时明确说明是否包含周末，避免后续争议。