护理岗位类别及等级是什么意思

护理岗位类别分为临床护理、社区护理、老年护理、重症护理等，等级包括护士、护师、主管护师、副主任护师和主任护师。不同岗位负责不同工作，比如临床护理负责病房照顾，社区护理负责家庭健康指导。等级越高，经验要求越严，薪资待遇也更好。

护理岗位等级按工作年限和考核晋升，护士需1-3年考护师，5年考主管护师，之后每5年晋升一级。不同岗位等级不同，比如重症护理等级要求更高，老年护理更注重耐心。等级决定职责范围，高级护理可带教新人，参与管理决策。