中层管理者应该接受下属上班摸鱼吗?

中层管理者不该纵容下属上班摸鱼，摸鱼会降低团队效率，影响整体进度。一个员工每天摸鱼2小时，一个月就少工作40小时，相当于5天工作量。管理者应及时沟通，明确工作要求，避免摸鱼现象蔓延。

管理者应关注员工状态，摸鱼背后可能有工作压力或能力问题。通过合理分配任务、提供支持，能减少摸鱼行为。团队中有人摸鱼，其他人也会效仿，最终导致项目延误，企业利益受损。