博士生找工作好找吗?

博士生找工作难度不小，尤其热门岗位竞争激烈。企业更看重实践经验，许多博士生缺乏实际项目经历，导致简历筛选阶段就被淘汰。部分领域博士数量过剩，岗位需求有限，比如高校教职名额逐年减少，企业研发岗位要求更高。

博士生薪资期望较高，但企业预算有限，供需矛盾明显。海归博士面临语言和文化适应问题，本土博士生又缺乏国际化视野。不过，博士生的专业深度和研究能力在某些领域仍有优势，比如人工智能、生物医药等新兴行业，高端研发岗位仍对博士有需求。