富士康招聘人员是什么部门的?

富士康招聘人员属于人力资源部，专门负责员工的招聘、面试和入职安排。这个部门会发布招聘信息，筛选简历，组织笔试和面试，确保新员工符合岗位要求。人力资源部还负责劳动合同签订和员工档案管理，保证招聘流程规范有序。

富士康的人力资源部下设多个招聘小组，分别针对不同岗位和地区开展招聘工作。比如生产车间、技术研发、行政后勤等岗位的招聘由专人负责。部门会根据公司需求调整招聘策略，定期举办校园招聘和社会招聘，满足企业对各类人才的需求。