威海华菱电子好进去吗?

威海华菱电子入职难度适中，公司招聘时看重技术能力和工作经验。应聘者需要具备相关专业背景，比如电子工程或自动化专业。面试流程包括笔试和实操考核，部分岗位要求3年以上工作经验。公司每年招聘人数约200人，竞争不算特别激烈。

公司工作环境良好，福利待遇在行业内属于中等水平。新员工入职后会有为期1个月的培训，帮助快速适应岗位。加班情况较少，每周工作时长不超过45小时。员工反馈公司管理规范，晋升机会每年提供约50个名额，适合长期发展。