聘用工是正式工吗?

聘用工和正式工不一样。聘用工是临时或合同工，没有正式编制，工资待遇可能较低。正式工是单位长期雇佣的员工，享受稳定福利和保障。聘用工工作灵活，但缺乏安全感，随时可能被解雇。

聘用工和正式工的法律地位不同。聘用工受劳动法保护，但正式工有更多权益，如带薪年假和医疗保险。企业聘用工数量增加，节省成本，但正式工岗位减少，就业竞争更激烈。两者区别明显，选择需谨慎。