时间:01-17人气:10作者:滚开我有病
40个点的提成相当于总金额的40%,比如完成10万元销售额就能拿到4万元提成。提成比例根据行业和岗位不同,销售岗位常见20到50点,技术或管理岗位可能10到30点。提成计算方式多样,有的按固定比例,有的阶梯递增,比如销售额每增加5万元提成点数提高5点。
实际到手提成需扣除税费,个人所得税按阶梯征收,超过5万元部分税率较高。企业还会设置提成门槛,比如必须完成50万元销售额才能拿到提成,未达标则没有。不同公司提成发放时间不同,有的月结,有的季度或年度结算,具体看劳动合同约定。
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