互联网公司hr是什么意思?什么职位?

互联网公司HR是人力资源岗位的简称，负责招聘员工、管理薪资福利、处理员工关系等工作。HR需要筛选简历、组织面试、协调入职手续，还要制定公司规章制度，确保团队稳定运行。这个职位需要沟通能力强，熟悉劳动法，能及时解决员工问题。

HR在互联网公司属于支持部门，但作用重要。HR要推动企业文化建设，组织员工培训，处理离职手续，有时还要参与公司战略规划。随着公司发展，HR的工作范围不断扩大，从基础人事管理到人才储备，都需要专业能力。